Con el fin de promover buenas condiciones laborales en el mundo y asegurar los derechos de las y los trabajadores, la Organización Internacional del Trabajo (OIT) entrega regularmente información para evaluar de forma eficiente cómo reducir la desigualdad económica y abordar los bajos salarios, entre otros temas.
En ese sentido, el último informe de la entidad reveló que la brecha salarial disminuyó significativamente desde el 2000, aun así, existe una tendencia que refleja una diferencia importante en países de todo el mundo. De acuerdo al documento, alrededor de 327 millones de personas perciben ingresos por debajo del 50% del salario medio en su país.
Países de América Latina con más trabajadores “mal pagados”
El último informe mundial de salarios 2024-2025 estableció que, en promedio, la mayoría de los países de renta baja y media presenta altos índices de trabajadores autónomos, quienes observan más oportunidades laborales en la economía informal. En ese sentido, destaca América Latina como un continente con mayor desigualdad salarial en comparación a otras regiones del mundo.
En cuanto a naciones, revela los diez países con más trabajadores con menores ingresos, dentro de los cuales se destaca a Guatemala y Perú como los peores evaluados:
- Guatemala (51.4%)
- Perú (25.1%)
- Argentina (21.1%)
- Bolivia (20.9%)
- Colombia (18.5%)
- Honduras (17.8)
- Ecuador (16.5%)
- Costa Rica (13%)
- México (10.8%)
- Brasil (10.8%)
Si bien, en el listado no figura Chile, también se inserta dentro de una economía laboral en donde la informalidad se posiciona como uno de los mayores desafíos. En concreto, según la OIT, alrededor del 10% de los trabajadores peor pagados ganan solo el 0.5% de la masa salarial del mundo, lo cual revela que se deben efectuar acciones efectivas para disminuir las brechas y entregar mayor garantía de sueldos justos para todos.
