En el marco del proceso de Admisión 2025, la Universidad de Santiago de Chile (Usach) se prepara para recibir a los nuevos alumnos, esta vez, con dos nuevas ofertas de carreras profesionales, las cuales pretenden englobar las demandas y desafíos de hoy y el futuro, además de posicionar a la entidad como foco de interés de posibles estudiantes.
Al respecto, el rector de la institución, Rodrigo Vidal, comentó a El Mercurio que, “ambos programas son parte del compromiso con la excelencia académica y la pertinencia de nuestra oferta educativa institucional, en línea con las tendencias actuales en estas materias. Estamos seguros de que ambos programas de pregrado están llamados a asumir un rol importante en el desarrollo de Chile“.
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¿Cuáles son las nuevas carreras que incluirá la Usach?
Se trata de Ingeniería Civil en Territorio y Medioambiente y Gestión de Personas, que ya poseen sus mallas de estudio disponibles en la página oficial de la Usach, y se enfocan, sobre todo, en abordar los desafíos medioambientales actuales. A su vez, amplían la oferta de carreras de la institución, pasando a 72 programas de pregrado.
Respecto a Ingeniería Civil en Territorio y Medioambiente, los alumnos podrán diseñar y gestionar iniciativas que mejoren infraestructuras y, a la vez, contribuyan a proteger el medio ambiente, integrando la modernidad con la naturaleza. El jefe de la carrera, Marcos Medina, explicó a El Mercurio que en la carrera se busca “innovar para el futuro utilizando tecnologías y metodologías de vanguardia para enfrentar los desafíos del cambio climático, la gestión de recursos hídricos y la planificación territorial, y colaborar con diversos sectores para implementar soluciones que generen un impacto positivo en la sociedad”.
En cuanto a su formación, incluirá once semestres en donde los estudiantes podrán optar por tres especialidades, Aplicación de Geotecnologias, Ciencia de Geodatos e Inteligencia Territorial, Diseño y Modelación del Territorio y Medioambiente y Ordenamiento y Gestión del Territorio y el Medioambiente.
Por otro lado, Gestión de Personas abordará las nuevas demandas del campo, considerando que la universidad imparte desde hace 50 años una carrera técnica. El principal factor diferenciador es que durará nueve semestres y se enfocará en tratar las necesidades tecnológicas en el área laboral, incluyendo la ciencia de datos para su propósito.
Al respecto, la jefa de la carrera, María Regina Mardones, comentó al medio que, “nuestra malla va a ampliar el alcance del trabajo en el área de personas, y esa es la gran diferencia que tenemos con todas las carreras de recursos humanos que hoy existen en Latinoamérica”.
